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2020年考研今起开考:341万人报名 创历史新高

时间:2019-12-23 09:45:33 来源: 中国新闻网 作者:郎朗、杨雨奇

     341万人报考!考研报名人数再创历史新高

  2020年全国硕士研究生招生考试的笔试时间为12月21日至23日,根据教育部发布的数据,本次考试报名人数高达341万人,这一数字较上一年度的290万人增加了51万人,再次创下历史新高。

  其实,近年来,考研大军的规模不断增加,报名人数已是屡创新高。

  据数据统计,2016年研究生报名人数为177万人,2017年研究生报考人数首破200万大关,达201万人,到2018年,考研报名人数升至238万,较上一年增幅达18.4%。这一增幅在2019年再度被刷新,2019年全国考研人数规模达到290万人,比2018年再增52万人,增幅升至21%。

  纵观近五年的考研报名数据,从2016年的177万,到2020年的341万,5年时间,考研报名人数已接近翻番。

  从地方来看,多省份2020年研招报名人数出现大幅增加。以高校众多的北京为例,据北京教育考试院公布的数据,2020年全国报考北京招生单位的考生共有46万余人,增幅达18.7%。报考人数逾万人的高校包括北京大学、中国人民大学、中国科学院大学、清华大学、中国传媒大学、北京师范大学等17家招生单位。

  从院校来看,据中国研究生招生信息网的消息,天津科技大学、中国农业大学、北京电影学院等等,诸多高校都在本次研招中创下报名人数新高。

     报名人数屡破纪录 “考研热”为何越来越热?

  近年来,考研大军规模不断壮大,每逢研招考试季,“考研热”都成为舆论焦点话题,不少媒体甚至用“暴增”来形容近两年考研大军的扩容之速。

  从考研大军的构成来看,高校在校生无疑占比最高。根据麦可思研究院针对2018届本科毕业生的调查报告,16.8%的本科生毕业后选择深造读研,国内读研的主要原因是就业前景好和职业发展需要。读研人群选择院校时最关注的因素则是所学专业的声誉和学校的牌子。

  一些专家学者分析,提升就业竞争力是“考研热”持续不退的主要原因。

  “大学生为了提升就业竞争力,尽可能地提升自己的学历,虽然学历的高低对职业能力增加并没有很明显的改善,但由于用人单位十分看重学历,学历在招聘当中的作用依然存在,导致考研人数的增加。”中国教育科学研究院研究员储朝晖分析。

  “从考生角度分析,绝大多数考生希望藉由考研完善自身、获得更好的发展前景,这是促使考研热度持续升温的重要原因。”中公教育考研研究院院长杨攀分析,在当前的就业市场上学历的高低依然与薪酬成正比,不少考生都希望通过学历“镀金”来获得良好的薪资待遇。

  此外,杨攀还分析,诸如“双一流”院校扩招,本科毕业人数的不断增加,经济发展对于高层次人才培养的需求等等,这些都是导致考研大军壮大的重要因素。

  不过,在储朝晖看来,“考研热”背后,也存在着问题。虽然高学历能够为学生带来优势,但是这种相对优势要付出很大的时间成本和机会成本,考生应根据自身条件和职业规划,理性选择,不应有“随大流”的盲目心态。

     严肃考场纪律 在校生作弊或开除学籍

  作为一场数百万人参加的全国性大型考试,研招考试的考风考纪也是近年来社会关注的话题。

  今年11月,教育部召开的2020年全国硕士研究生招生考试安全工作视频会议要求,对招生考试违规违纪行为,教育考试部门将发现一起、查处一起、零容忍,绝不姑息。对于涉考违法犯罪,将坚决配合司法机关依法严厉打击。

  在研究生考试初试前夕,教育部考试中心公布了今年研究生考试的违规违法行为举报电话010-82520029,该号码将在12月16日至22日内全天24小时开通。全国各省、直辖市的举报电话也公布在教育部官网上。

  此外,教育部提醒,根据2019年9月4日起施行的《最高人民法院、最高人民检察院关于办理组织考试作弊等刑事案件适用法律若干问题的解释》,在研究生招生考试中“组织考试作弊”“非法出售或者提供试题、答案”等情形,均应认定为刑法第二百八十四条规定之一的“情节严重”,将依法从重追究刑事责任。

  此前,教育部8月发布的《2020年全国硕士研究生招生工作管理规定》中也明确指出,对违反考试管理规定和考场纪律、影响考试公平、公正的考生、考试工作人员及其他相关人员,一律按《国家教育考试违规处理办法》严肃处理。

  其中,对于违反规定的在校生,将由其所在学校按有关规定给予处分,直至开除学籍;对在职考生,应通知考生所在单位,由考生所在单位视情节给予党纪或政纪处分。对考试工作人员,由教育考试机构或其所在单位视情节给予相应的行政处分;构成违法的,由司法机关依法追究法律责任,其中构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  上述《规定》指出,相关单位应当将考生在硕士研究生招生考试中的违规或作弊事实记入《国家教育考试考生诚信档案》,并将考生的有关情况通报其所在学校或单位,记入考生人事档案,作为其今后升学和就业的重要参考依据。

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